AVUSTURYA

Niederösterreich’ta İşveren İsyanı: “AMS Başvuru Sahipleri Sistemi Kötüye Kullanıyor”

VorarlbergTV
6368 Görüntüleme
20.08.2025 - 11:00 | Son Güncelleme: 20.08.2025 - 11:00
Niederösterreich’ta bir işverenin şikâyetleri, Avusturya’daki iş piyasası ve AMS sistemi üzerine tartışmaları yeniden gündeme taşıdı. İşveren, adayların iş görüşmelerine lüks arabalarla geldiğini, yanlış iletişim bilgileri verdiğini, yurt dışına çıktığını ya da deneme süresinin bitiminde rapor alarak ortadan kaybolduğunu iddia etti.
Niederösterreich’ta İşveren İsyanı: “AMS Başvuru Sahipleri Sistemi Kötüye Kullanıyor”

Avusturya’da işsizlerin işe yönlendirilmesinden sorumlu kurum olan AMS (Arbeitsmarktservice), son günlerde yine eleştirilerin hedefinde. Niederösterreich eyaletinde faaliyet gösteren bir işveren, Heute gazetesine yaptığı açıklamalarda, AMS üzerinden kendisine yönlendirilen bazı başvuru sahiplerinin sistemi kötüye kullandığını ileri sürdü.

“Deneme süresi biter bitmez rapor alıyorlar”

İşverenin en büyük şikâyeti, işe alınan bazı kişilerin deneme süresi sona erer ermez hastalık iznine çıkması. “Tam işleri öğrenmeye başlıyorlar, bir bakıyorsunuz rapor alıp ortadan kayboluyorlar. İşin yükü yine geri kalan çalışanların üzerine kalıyor” ifadelerini kullandı.

Yanlış iletişim bilgileri, lüks arabalarla görüşmeye geliş

İşveren, başvuru sürecinde de birçok sorun yaşandığını söyledi. Kimi adayların özgeçmişlerinde telefon numarası veya e-posta adresini yanlış yazdığını, böylece işverenin kendilerine ulaşmasını engellediğini anlattı.

Bunun yanı sıra, bazı başvuru sahiplerinin iş görüşmesine lüks otomobillerle geldiğini dile getiren işveren, bu durumun iş arayışı konusundaki ciddiyetle bağdaşmadığını savundu.

“Yurt dışına gidiyor, geri dönmüyorlar”

Şikâyetler arasında en dikkat çekici olanlardan biri de başvuru sahiplerinin yurt dışına çıkması. İşveren, “Bazıları açık açık ‘Ben çalışmaya gelemem, Türkiye’ye tatile gidiyorum’ diyor. Döndüklerinde ise ortada görünmüyorlar” sözleriyle durumu aktardı.

Dil yetersizliği ve uyum sorunu

İşverenin aktardığı bir diğer problem, adayların yeterli Almanca bilgisine sahip olmaması. Bazı iş arayanların iletişim kurmakta zorlandığını belirten işveren, bunun hem iş süreçlerini hem de ekip uyumunu olumsuz etkilediğini söyledi.

Tartışma büyüyor

Bu tür iddialar, Avusturya’da iş piyasasında göçmen iş gücü, sosyal yardım sisteminin suistimali ve AMS’in etkinliği üzerine süregelen tartışmaları yeniden alevlendirdi. Özellikle işveren çevrelerinde, AMS üzerinden gelen başvuruların bir kısmının “sadece kâğıt üzerinde” olduğunu, gerçekte işe yönelik bir motivasyon bulunmadığını savunan görüşler güçleniyor.

Öte yandan, işçi temsilcileri ve göçmen dernekleri ise bu tür genellemelerin doğru olmadığını, bazı münferit olayların bütün iş arayanları zan altında bırakmaması gerektiğini vurguluyor.

AMS’in yanıtı bekleniyor

Şimdilik söz konusu iddialar tek bir işverenin açıklamalarına dayanıyor. Ancak Heute gazetesinde yayımlanan haber, Avusturya genelinde büyük yankı uyandırdı. Gözler şimdi AMS’in resmi yanıtına çevrilmiş durumda.

Yorum Yazın

Yorum yazarak topluluk kurallarımızı kabul etmiş bulunuyor ve tüm sorumluluğu üstleniyorsunuz. Yazılan yorumlardan Vorarlberg TV hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.